أخصائي موارد بشرية (HR) - الرياض - شركة لوجستية

تعلن شركة رائدة في مجال الخدمات اللوجستية، ومقرها في حي السعادة بمدينة الرياض، عن حاجتها لتعيين أخصائي موارد بشرية (HR) يتمتع بخبرة لا تقل عن 3 سنوات في المجال. نبحث عن كفاءات سعودية للانضمام إلى فريق العمل، حيث ستتولى إدارة شؤون الموظفين ودعم العمليات الإدارية والموارد البشرية وفق أعلى المعايير المهنية. هذه فرصة ممتازة للمتخصصين في الموارد البشرية (HR Specialist) ومستشاري الموارد البشرية (HR Consultant) الراغبين في تطوير مسارهم المهني داخل بيئة لوجستية ديناميكية.

المهام والمسؤوليات:

• إدارة دورة التوظيف الكاملة بدءًا من استقطاب الكفاءات وحتى إنهاء إجراءات التعاقد.
• الإشراف على عمليات إعداد الرواتب والمستحقات المالية للموظفين.
• تطبيق وتحديث سياسات وإجراءات الموارد البشرية بما يتوافق مع نظام العمل السعودي.
• إدارة ملفات الموظفين إلكترونيًا وورقيًا وضمان دقة البيانات.
• التنسيق مع الإدارات المختلفة لتحديد الاحتياجات التدريبية وتنفيذ خطط التطوير.
• متابعة أداء الموظفين وإعداد تقارير دورية حول مؤشرات الأداء الرئيسية.
• المشاركة في تنظيم فعاليات وأنشطة تعزيز ثقافة العمل ورفع الروح المعنوية.

الشروط والمتطلبات:

• الجنسية السعودية (يفضل).
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال الموارد البشرية (HR).
• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة.
• إجادة استخدام برامج Microsoft Office وأنظمة إدارة الموارد البشرية (HRMS).
• مهارات تواصل ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية.
• الإلمام بقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية في المملكة.
• قدرة على العمل تحت ضغط وإدارة أولويات متعددة.

المميزات والفوائد:

• بيئة عمل مهنية ومحفزة في قطاع الخدمات اللوجستية.
• فرص للتطور الوظيفي والتدريب المستمر.

نصائح وظيفتك بنقرة للقبول في هذه الوظيفة:

• خصص سيرتك الذاتية لتبرز إنجازاتك في التوظيف وإدارة الرواتب، وليس فقط المهام اليومية.
• أظهر في المقابلة فهمك العميق لأنظمة العمل السعودية وكيفية تطبيقها في شركة لوجستية.
• جهّز أمثلة واقعية عن تحسين عمليات الموارد البشرية في وظائفك السابقة.
• أكد على مهاراتك في استخدام أنظمة HRMS وبرامج تحليل البيانات.